في حالة انتهاء خدمة المستخدم فلا يعوض عن أكثر من (180) يوماً من الإجازات العادية أو على مدة الإجازة التي يستحقها وقت نفاذ هذه اللائحة أيهما أكثر ويدفع له على سبيل التعويض راتب هذه المدة حسب آخر راتب تقاضاه.(2) حاشية (2): تم تعديل هذه المادة بموجب قرار مجلس الخدمة المدنية رقم (1/1257) وتاريخ 1428/10/29هـ بحيث أصبح نصها وفقاً للصيغة الموضحة أعلاه.